為進一步規(guī)范建筑施工企業(yè)勞動用工行為，從7月26日起，為期一個月的建筑施工行業(yè)工資支付情況專項檢查在我市拉開帷幕。

　　本次行動由市人力社保局和城管委聯(lián)合開展，檢查范圍主要涉及本市轄區(qū)內(nèi)從事房屋建筑工程和市政基礎(chǔ)設(shè)施施工的施工企業(yè)和勞務(wù)分包企業(yè)，旨在促進建筑施工企業(yè)依法按時、足額發(fā)放工資，推動實名制管理制度的落實。專項檢查內(nèi)容除了勞動合同簽訂及履行、施工現(xiàn)場實名制管理(建立職工花名冊)等情況外，還有建筑施工企業(yè)在建項目工程進展(包含工程款支付情況)、工資支付(包括是否將工資直接發(fā)放給勞動者)等。

　　此次專項檢查要求各鎮(zhèn)街集中力量逐家檢查轄區(qū)在建工程項目，并設(shè)立臺賬。同時，要把勞務(wù)分包合同、農(nóng)民工實名制管理、工資支付表、施工現(xiàn)場信息告示牌等作為必查內(nèi)容，發(fā)現(xiàn)無故拖欠、克扣工資行為的及時予以處理。

　　專項檢查期間，人力社保局、城管委將組織人員開展聯(lián)合執(zhí)法，督查各鎮(zhèn)街工作開展情況，抽查部分建筑施工企業(yè)。對涉及人數(shù)多、欠薪數(shù)額大、性質(zhì)惡劣的企業(yè)，或因不配合處置而造成群體性事件的企業(yè)，將及時通報并把該不良行為記入企業(yè)信用檔案，采取通報批評、行政處罰、不良行為公示等措施予以懲戒。

　　相關(guān)職能部門提醒全市及外地駐義各建筑施工企業(yè)，要落實專門人員對所有在建工程勞動用工情況進行一次自查，對各項目部必須認真組織進行全面排查，做到不遺不漏，確保排查數(shù)據(jù)準確、真實、有效；對發(fā)現(xiàn)問題主動予以糾正，盡早處理。同時，要認真填寫《義烏市建筑施工企業(yè)自查表》，簽訂《義烏市建筑施工企業(yè)不欠薪承諾書》，并于8月10日前報送專項檢查領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。廣大勞動者在遇到個人權(quán)益受到侵害時，應(yīng)及時到勞動保障部門投訴，做到依法維權(quán)、理性維權(quán)維權(quán)。